Η Alliance For Digital Employability (AFDEmp) συνεχίζει την επιτυχία της με το Coding Bootcamp 7 και η ικανοποίησή μας είναι μεγάλη. Γιατί; Γιατί βλέπουμε καθημερινά ανθρώπους που θέλουν και καταφέρνουν να αλλάξουν τη ζωή τους μέσα από την επανειδίκευση στον προγραμματισμό. Που έχουν ένα όραμα να ξεφύγουν από όσα τους κρατάνε πίσω και να προχωρήσουν μπροστά. Που παλεύουν καθημερινά για να βελτιώσουν την ποιότητα ζωής τους. Που εμπιστεύονται τους εαυτούς τους κι επιλέγουν για την καριέρα τους την καλύτερη δυνατή επιλογή.
Τα καλά νέα για τη Java
Μέχρι στιγμής τουλάχιστον 400 άνθρωποι έχουν εμπιστευθεί τη δράση μας κι έχουν περάσει από
Από αεροναυπηγός… προγραμματιστής: Η ιστορία του Γιάννη
Άλλη μια ιστορία επιτυχίας των Coding Bootcamps είναι αυτή του Γιάννη. Ο Γιάννης τελείωσε το 1ο Coding Bootcamp και προσλήφθηκε από την κορυφαία εταιρία Upstream. Είχε σπουδάσει Μηχανολόγος Αεροναυπηγός και συνέχισε με μεταπτυχιακό στο Μετσόβιο Πολυτεχνείο στην Παραγωγή και Διαχείριση Ενέργειας. Δυστυχώς δυσκολεύτηκε αρκετά να βρει δουλειά στο αντικείμενό του και κυρίως κάτι να τον καλύπτει. Μια συνηθισμένη κατάσταση για πολλούς νέους. Κάποια στιγμή εργάστηκε σε συστήματα ασφαλείας, όμως ευτυχώς μέσα του ήξερε πως ήθελε να ασχοληθεί με τον Προγραμματισμό.
Τα πρώτα βήματα…
Κάπως έτσι ξεκίνησε να διαβάζει μόνος του online τεχνολογίες του internet. Ο Γιάννης δεν είναι μια συνηθισμένη περίπτωση. Είχε
Από βιολόγος … προγραμματιστής: Η ιστορία του Ευθύμη Αυγέρη
Μια τηλεοπτική εμφάνιση του κ. Β. Νικολαΐδη (προέδρου των Ευρωπαίων Πληροφορικών – CEPIS) σχετική με τη δράση της Alliance For Digital Employability ήταν αρκετή για να αλλάξει τη ζωή του Ευθύμη Αυγέρη σε μόλις 12 εβδομάδες.
Ας τα πιάσουμε όμως από την αρχή
Ο Ευθύμης είναι 30 ετών. Είχε πτυχίο και μεταπτυχιακές σπουδές στη Βιολογία. Ακολούθησε το ερευνητικό μονοπάτι και εργάστηκε σε κορυφαίο εργαστήριο της Ελλάδας, παίρνοντας μια κατεύθυνση προς την Βιο-Πληροφορική. Είχε προτάσεις για διδακτορικά, όμως κάτι δεν του “καθόταν καλά” μέσα του. Μάλιστα, έχοντας φτάσει σε επαγγελματικό αδιέξοδο, ήταν έτοιμος να καταθέσει τα χαρτιά του για να
Πώς θα γίνει διασύνδεση εκπαίδευσης και αγοράς εργασίας στην Ελλάδα;
Η ανεργία των νέων (κάτω των 25 ετών) στην Ελλάδα, με βάση τα πιο πρόσφατα στοιχεία της Eurostat, αγγίζει το 39,1%! Παρά τη σημαντική μείωση των τελευταίων ετών (49,5% το 2016), παραμένει ένας αριθμός “βάσανο” και βασικός λόγος πίσω από το brain drain. Εξάλλου η Ελλάδα είναι στην πρώτη θέση της λίστας με την υψηλότερη ανεργία στην ΕΕ και την Ευρωζώνη. Μία από τις αιτίες του ποσοστού αυτού είναι πως οι Έλληνες πτυχιούχοι δεν αποκτούν τις απαραίτητες δεξιότητες ώστε να ανταποκριθούν στις ανάγκες μιας θέσης εργασίας. Τέτοιες δεξιότητες είναι π.χ. η επικοινωνία, η γλωσσομάθεια, κ.α.. Δεξιότητες που θα τους επιτρέψουν να προχωρήσουν